为进一步强化医保支付对医疗机构高质量发展的赋能，深入推进“三医”协同， 近期，厦门市医保局举办首届医保基金绩效管理优秀案例评审活动，全市各试点医疗机构积极参与踊跃报送参选案例。11月中旬，活动从初赛70余个案例中选拔出20个案例进入复赛，12月3日，20支复赛参赛队伍就入选案例进行现场展示及答辩。
一直以来，市医保局坚持以人民为中心，聚焦群众就医烦心事，在全国首创定点医疗机构医保基金绩效管理机制，通过正向激励引导医院主动优化医疗服务质量，切实减群众之负，提治理之效。本次比赛旨在推动医保基金绩效管理工作落实落细，强化绩效赋能医疗机构高质量发展的积极作用。
现在，让我们一起感受
复赛现场的火热氛围吧！
比赛现场，各参赛队伍就医院开展医保基金绩效改革，在管理措施、创新机制、工作成效等方面做案例展示。
在后续答辩环节中，由市医保局各业务处室、医保中心、监测中心负责人组成的评审团对医疗机构案例内容进行现场提问，并进一步交流工作思路、进展情况与难点堵点等。
经过一天紧张激烈的角逐
10支队伍脱颖而出
晋级决赛
（排名不分先后）
此次绩效管理优秀案例评审活动推动了医保与医院绩效管理的深度融合，实现了医保与医院的深入交流，是让医院参与医保改革，“双向奔赴”共同推动改革的一次创新举措。下一步，市医保局将持续深化医保基金绩效管理改革工作，以绩效“指挥棒”撬动引导医院主动优化医疗服务质量，切实增强百姓就医获得感。
一起期待精彩的决赛吧
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